éducation prioritaire

Le Sgen-CFDT ne se résoud pas à l’exclusion des LP, LPO de la carte des REP et REP + qui reste un très mauvais signal, un manque d’ambition pour les élèves des quartiers défavorisés et un manque de reconnaissance pour les enseignants de ces établissements.

mercredi 15 février
promotions

CAPA avancement d’échelon 2016/2017 2° degré : COP, CPE, PLP, Certifiés , barres des derniers promus, déclaration préalable et questions sur le nouveau système …

Yvelines

Compte rendu détaillé du Comité technique spécial départemental du 78 : DGH collège, Segpa, lycée ,LPO, calcul de l’IPS (indicateur du positionnement social), EPI et réforme des collèges, Bilangues, CIO de Poissy et Saint Germain

dimanche 29 janvier
mutations

Calendrier des groupe de travail examinant les barèmes – Déclarations préalables du Sgen-CFDT – bilan des GT

Rupture conventionnelle dans l'éducation nationale : un droit inadapté

Postuler pour l’agrégation par liste d’aptitude dans l’académie de Versailles. Le Sgen-CFDT vous explique et vous conseille.

Création de 1152 postes à la rentrée 2017 pour l’académie de Versailles pour le 1° degré, 2° degré et les ATSS. Répartition des postes au niveau national et au niveau de l’académie de Versailles , calendrier carte scolaire et DGH

PPCR

Parcours professionnels carrières et rémunérations – PPCR : calendrier de la mise en œuvre de la nouvelle évaluation des enseignants et des CPE , période de transition …

Parcours professionnels, PPCR - Carrières, Rémunérations

Ce que prévoit l’accord Parcours professionnels, Carrières, Rémunérations – pour les enseignants : revalorisation de l’ensemble des grilles, conversion des primes en points d’indice, accès pour tous à un 2° grade, création d’un 3° grade, nouvelle forme d’évaluation.. Les revendications du Sgen-CFDT

Yvelines

Comité Technique Spécial Départemental – CTSD 1er et 2° degré du 24/06/2016 : Rentrée 2016 dans le 78, moyens vie scolaire, CUI, recrutement dans le 1er degré, carte scolaire 1er degré, retrait du conseil général dans les CIO, répartition des moyens infirmiers et des personnels de service social…